La iniciativa Reempresa ha superado los 16.000 puestos de trabajo salvaguardados en Cataluña y alcanza los 16.054 empleos preservados desde su puesta en marcha en 2011. El programa, impulsado por Cecot y Autoocupació con apoyo del Departament d"Empresa i Treball de la Generalitat, ha facilitado hasta abril la transmisión de 5.676 empresas.
El balance acumulado sitúa en 304 millones de euros la inversión inducida vinculada a estas operaciones. En paralelo, el servicio ha atendido 12.511 empresas en proceso de cesión o venta y ha asesorado 22.546 proyectos reemprendedores.
El comercio concentra el mayor volumen de transmisiones
Por sectores, el comercio encabeza las transmisiones empresariales con un 32% del total. A continuación aparecen servicios y hostelería, ambos con un 30%. La industria representa el 6% de los traspasos y la construcción, el 2%.
La distribución confirma el peso de los pequeños negocios y de las actividades vinculadas al consumo cotidiano, que siguen concentrando buena parte de los relevos empresariales gestionados dentro del programa.
La industria lidera el precio medio de las operaciones
El precio medio más alto se registra en la industria, con 183.000 euros. Construcción y reformas ocupa la segunda posición con 138.000 euros, mientras que el sector agropecuario se sitúa en 102.000 euros.
En servicios, el importe medio de las transmisiones asciende a 62.000 euros. En hostelería y en comercio, el precio medio es de 40.000 euros en ambos casos, una cifra sensiblemente inferior a la de los sectores con operaciones de mayor volumen económico.
Predominio masculino en vendedores y compradores
En el perfil de cedentes o vendedores, los hombres son mayoría con un 54%. Por edades, predominan los mayores de 60 años, que representan el 39%, seguidos del tramo de 50 a 60 años, con un 29%.
Entre los reemprendedores o compradores también hay mayoría masculina, con un 60%. Por franjas de edad, los grupos más numerosos son los de 40 a 50 años y de 50 a 60 años, ambos con un 32%.
Los datos reflejan así un modelo de relevo empresarial sostenido en el tiempo, con especial incidencia en sectores de proximidad y con un papel destacado de quienes optan por continuar negocios ya en funcionamiento como vía para mantener actividad económica y empleo.