L'Ajuntament de Girona i els sindicats Intersindical, CCOO i UGT han tancat un acord per introduir millores salarials per a 120 treballadors municipals de les brigades i els grups d'acció, un col·lectiu que fa unes setmanes havia advertit que deixaria de fer hores extres i que el Temps de Flors podia veure's compromès.
El pacte arriba després d'aquest pols laboral, quan la plantilla es va plantar per reclamar canvis en les seves condicions retributives. La negociació ha acabat amb un document que, en paraules de l'equip de govern, fixa un model retributiu més just, clar i coherent per a aquest personal.
Un nou sistema per diferenciar disponibilitats
L'acord distingeix entre la disponibilitat potencial i la disponibilitat efectiva. La primera comptarà amb un complement retributiu fix, mentre que la segona s'ajustarà al temps efectivament treballat i a l'horari en què es produeixi l'activació, ja sigui en torn diürn, nocturn o festiu.
Des del consistori sostenen que aquesta regulació permet reconèixer de forma efectiva la responsabilitat, la disponibilitat i el compromís del personal de brigades. També defensen que el sistema queda ordenat, homogenitzat i adaptat a la realitat del servei.
Sense confusió amb les hores extres
Un dels punts que remarca l'Ajuntament és que la nova regulació evita la confusió amb altres figures retributives, com les hores extres. La intenció és dotar aquest sistema d'una identitat pròpia i específica dins de l'organització municipal.
El govern municipal afegeix que aquest marc també reforça la capacitat de resposta de l'Ajuntament davant situacions extraordinàries, un aspecte especialment sensible en serveis que han d'activar-se en moments puntuals i fora de l'horari ordinari.
Acord després de setmanes de tensió
Les dues parts han valorat la voluntat de diàleg i entesa mantinguda durant la negociació. El conflicte s'havia fet visible setmanes enrere, quan els treballadors van anunciar que no assumirien més hores extres i van traslladar que aquesta decisió podia afectar el desenvolupament del Temps de Flors.
Amb la signatura, l'Ajuntament dona per encarrilada una reclamació laboral que havia obert un front en plena avantsala d'un dels esdeveniments més representatius de la ciutat. El consistori emmarca ara l'acord en el seu compromís de continuar millorant els serveis públics i les condicions del seu personal.